岗位要求：
1、3年以上汽车零部件行业项目管理经验；有项目管理背景，可以带领团队解决项目开发难点问题；
2、熟悉汽车行业标准、流程和要求；有标准化的意识和能力；
3、具有机械设计、机械加工、塑料加工方面的知识，了解设计、检验相关技术，能熟练运用各种检验工具和相关的实验仪器；
4、总结、汇报能力，有系统性和逻辑性的思维方式，可以高效的总结汇报问题（对内和对外）；
5、了解TS16949、ISO14001、ISO18000体系流程，对知识产权、环境体系有一定的了解。
岗位职责：
1、完成本组年度KPI考核指标和组管理工作，协助上级对项目组成员在项目开发过程中的工作绩效进行考评；
2、按照项目时间节点和顾客要求，组织本组人员编制项目进度计划，明确小组成员的工作任务，并进行协调、跟踪、控制，确保各项工作按时完成；
3、主持召开新产品开发项目会，检查、跟踪项目进度；
4、参与对外购外协件的新供应商的选择、评价和定点；
5、与客户进行项目信息方面的沟通与交流，处理客户抱怨，及时把客户的要求反馈至项目组成员，定期制作项目报表，负责好客户处的产品材料、性能、尺寸、外观等认可工作；
6、组织进行阶段性的评审，针对存在的问题制定纠正预防措施，并完成项目的经验总结；
7、组织试生产和项目的验收、移交，确保移交资料的完整性，并对遗留问题负责解决（SOP后的3个月）；
8、做好项目的开发时间，项目成本和产品质量三者的权衡；
9、熟悉IATF16949、ISO14000、45001管理要求并按要求执行；
10、完成上级交待的其它部门工作。
